2006年1月21日周六

大寒刚过的一天，正是一年之中最冷的一天，也是过年放假前的最后一个周末。

混沌控股集团的年会也在这一天举行。

年会举办的场地分为公司和酒店，虽然现在已经拥有一整层超过2000平方的大型会议室，足以容纳超过1000人的会议。

但是为了让基层的员工，不再因为年会而全员忙碌，同时也让参加的三优一星的员工能安安心心的吃吃喝喝，李泽沧还是宁愿选择花钱。

因此白天的开中会、开小会是在公司举行，晚上的年会是在顶级酒店举行。

财富二期全新的、占据一整层的会议室，昨天下午就已经布置完毕，将会迎来它的第一个很重要时刻：

整个混沌控股集团的高层，包括旗下各个集团的高层将齐聚此地，举行2005年度述职汇报，以及2006年度规划目标。

参与年会的集团有：

玄武农业投资集团、白虎安保集团、大鹏航空、谛听矿业集团、安心地产、京东集团、鲲鹏物流集团、支付宝网络银行集团公司、字节跳动传媒集团、凤凰集团、安心游戏平台。

总计10个规模巨大的集团公司，加上一个已经开展国际业务的安心游戏平台。

还有混沌控股集团的八个直属部门：

控股集团董事长办公室、人力资源部、财务部、财务审计部、监管审计部、法务部、战略规划部、风险管控部。

虽然只有集团公司的高管团队和核心管理层，以及直属部门的一二把手，也就是总监副总监才能参加这次会议。

至于下面集团公司的总监级高层，对不起，你们目前还没有资格参加这种级别的会议。

即使这样总人数依旧接近百人，这还是很多集团公司的总裁，学着老板的喜好，并没有设置太多的副总级人员。

哪怕如此，大型的集团公司，依旧拥有不下于五人的核心管理层团队。

就拿玄武农业投资集团来例，除了魏薇这个年轻的总裁之外。

还有负责压榨的周副总、负责一个农场全面工作的副总、主抓养殖业务的副总、负责农业机械业务的副总、负责销售的副总、负责后勤的副总、负责饲料产业的副总。

甚至于负责单一农场的场长，都只是总监级的高层，算不上核心管理团队的成员，即使这样整个玄武农业集团也有7个副总级高层。

更不用说负责财务的总监、负责一个农场的总监、负责种子改良研发的总工、负责饲料厂的总监级厂长等等一系列的总监级高层。

不是人员臃肿，而是项目、产业、涵盖的方面、涉及面太多、太广。

这已经是非常精简的高管团队了。

如果是国营农场的话，这么大的规模，涉及种植、养殖、机械、科研、销售、压榨、饲料等等，估计整个高层的领导班子要超过五十人。

这可是大几千万亩的土地，年产值好几百亿的集团公司，员工数量更是突破了五万人，二三十个总监级的高管多吗？

个位数的高层多吗？